З серпня 2025 року все більше військовозобов'язаних чоловіків повідомляють, що у додатку «Резерв+» у них зненацька з'явився статус «У розшуку». Подібні випадки підтверджують і роботодавці, які намагаються оформити бронювання працівників через територіальні центри комплектування (ТЦК), але одержують відмову саме через таке позначення в системі.

Докладніше про те, чому в «Резерві+» масово з'явився статус «У розшуку» у військовозобов'язаних, повідомляє "Стіна", посилаючись на veteran.com.ua.

Чому з'явилися масові статуси

Основна причина, зазначена у додатку, – непроходження військово-лікарської комісії (ВЛК) до 5 червня 2025 року.

Проте юристи вказують, що до розшуку потрапили навіть ті категорії громадян, які згідно із законом не мали обов'язку проходити медогляд у цей термін.

Це викликало хвилю обурень серед військовозобов'язаних та поставило під питання коректність роботи системи «Резерв+».

Згідно із законом №3621-IX від 21 березня 2024 року, повторний медогляд до 5 червня мали пройти лише чоловіки зі статусом «обмежено придатний» віком від 25 до 60 років.

Вони могли або самостійно звернутися до ТЦК, або отримати напрямок через «Резерв+». Інші категорії військовозобов'язаних такого обов'язку не мали.

Попри це, система стала автоматично вносити у розшук значно ширше коло громадян, ніж передбачає законодавство.

Можливі причини збоїв

Експерти називають кілька факторів, які могли призвести до масової появи статусу «У розшуку» у серпні:

  1. Контроль відвідуваності ТЦК. Після 5 червня минуло достатньо часу, і ті, хто не встиг пройти ВЛК, опинилися у зоні ризику.

  2. Оновлення функціоналу програми. У «Резерв+» розширили перелік штрафів: тепер, окрім прострочення оновлення даних чи неявки на порядку денному, можуть фіксуватися й випадки непроходження ВЛК.

На думку фахівців, система могла автоматично надати статус тим, у кого є будь-які розбіжності в даних.

Що робити, якщо статус «У розшуку»

Подальші кроки залежить від конкретної ситуації.

  • Якщо порушення реально було. Людина має або оплатити штраф, або дочекатися закінчення терміну притягнення до відповідальності. Відповідно до ст. 38 КУпАП цей термін складає 3 місяці з моменту виявлення, але не більше року з моменту вчинення. Насправді частіше орієнтуються роком.

  • Якщо порушень не було. Необхідно звернутися до ТЦК для з'ясування причин. Додатково можна подати офіційний запит щодо виключення некоректного запису. Якщо відповідь негативна, залишається лише судове оскарження.

Юристи радять діяти швидко, оскільки поки що статус «У розшуку» не знято, військовозобов'язаний не може пройти бронювання на роботі.

Це створює ризики для самих працівників, а також підприємств, які втрачають можливість захистити ключових фахівців від мобілізації.

Чим загрожує статус для роботодавців

Роботодавці зазначають, що блокування бронювання співробітників підриває їхню діяльність. Багато компаній втрачають можливість офіційно зберегти кадри, які відповідають за критичні процеси.

Крім того, під час перевірки співробітники з таким статусом ризикують бути затриманими поліцією чи представниками ТЦК.

Масова поява статусу "У розшуку" у додатку "Резерв+" поставила під удар і працівників, і роботодавців.

Поки влада не врегулює ситуацію, тисячі людей фактично не можуть пройти бронювання через ТЦК і змушені шукати захист своїх прав в адміністративному чи судовому порядку.

Раніше "Стіна" інформувала, що ТЦК зізналися у "бусифікації" та розповіли подробиці.

Нагадуємо, що "Стіна" повідомляла, що у ТЦК розповіли про виплати мобілізованим.